皆さんこんばんは

さくらも満開を過ぎ新芽がちらほらする今日この頃です。

さて　昨日・今日とホームページの更新のため　社員のインタビューと

写真撮影を、ホームページ制作会社T社のKさんにお願いしました。

昨日は、新入社員（といっても新卒1人）のインタビューに1人1.5Hもかけて

彼らの意気込みや決意を聞き出していただきました。

それで本日は、その社員をいかに伸ばすか　伸ばすためにはどうすればよいかを

私　専務　塗装部塚田　経理しのぶとKさんとでいろいろ話し合いました。

私たちの若いころ（昭和４０年代生まれ）は、何くそ根性で覚え　早く一人前になり　年上の大工さんと同等に話がしたい　とか　早く親父を抜かしたい　とかの野望を持って仕事をしてきました。

しかし　その40年代生まれが、いざ若い子を育てるとなると、どういう風に

教えたらいいのか　若い子たちが何を思っているのか　まったくわかりません。

Kさんは、企業には　この悩みはつきものだと言いつつも、

教える側から変わっていこうということで

もしドラを読んでみようということになりました。

映画のタイトルとして知ってはいたのですが、内容までは把握できていなかったので

早く読んでみたいと思います。（感想書きます。）

でも　　人を育てる　　　ということは、本当に大変ですね

今後も　このテーマをとことんまで考えていこうと思います。

それでは、